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　　黨的二十大報告指出，全面推進鄉(xiāng)村振興，堅持農業(yè)農村優(yōu)先發(fā)展，鞏固拓展脫貧攻堅成果，加快建設農業(yè)強國，扎實推動鄉(xiāng)村產業(yè)、人才、文化、生態(tài)、組織振興?；鶎狱h建是構筑鄉(xiāng)村振興強大動力系統(tǒng)的關鍵，黨建引領組織振興，是鄉(xiāng)村振興的政治底色和最牢根基。近年來，揭陽赤崗鎮(zhèn)黨委堅持將黨建引領作為推動鄉(xiāng)村振興的“紅色引擎”，善用“加減乘除”四則運算，著力探索抓黨建促鄉(xiāng)村振興的“最優(yōu)解”，推動基層黨建與鄉(xiāng)村振興深度融合。

“加”強隊伍建設，夯實黨建根基

　　“保持黨員干部隊伍的戰(zhàn)斗力是赤崗鎮(zhèn)推進以黨建引領鄉(xiāng)村振興工作的核心競爭力?！背鄭忔?zhèn)黨委書記鄭碧浩表示。近年來，赤崗鎮(zhèn)緊盯鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略目標任務，以培優(yōu)建強干部隊伍為抓手，全力打造一支政治過硬、本領過硬、作風過硬的鄉(xiāng)村振興干部隊伍，為推動鄉(xiāng)村振興提供堅強的組織保障。

　　在思想認識上“加碼”。堅持以抓好黨的思想建設為根本任務，緊緊圍繞習近平新時代中國特色社會主義思想這條主線，聚焦黨的二十大精神，在開展“三聯(lián)三服務”專項行動和“十學聯(lián)動”活動基礎上，突出黨委帶頭學、支部跟進學，以理論學習強化推動干事創(chuàng)業(yè)面貌轉變。

　　在責任落實上“加壓”。立足赤崗實際，制訂了《赤崗鎮(zhèn)抓黨建促鄉(xiāng)村振興示范鎮(zhèn)創(chuàng)建工作實施方案》，堅持項目化實施、清單式管理，提出了5大方面30項舉措，并具體落實到責任單位和牽頭領導。出臺抓黨建促鄉(xiāng)村振興考核指標“40條”，建立鎮(zhèn)領導干部鄉(xiāng)村振興聯(lián)系點制度，推動58名鎮(zhèn)黨員干部分村分片指導鄉(xiāng)村振興工作，逐步構建上下貫通、齊抓共管、一抓到底的抓黨建促鄉(xiāng)村振興工作格局。

赤崗鎮(zhèn)制訂《赤崗鎮(zhèn)抓黨建促鄉(xiāng)村振興示范鎮(zhèn)創(chuàng)建工作方案》，明確目標任務、形成任務清單、細化工作舉措，以制度規(guī)范壓實責任落實。

　　在隊伍建設上“加強”。去年以來，在村級換屆選優(yōu)配強，實現(xiàn)學歷、年齡“一升一降”和全部“三個一肩挑”“交叉任職”的基礎上，通過培養(yǎng)補充2名村“兩委”干部，調整補充32名村后備干部，有力夯實抓鄉(xiāng)村振興的隊伍基礎。實施農村發(fā)展黨員“源泉”工程，充分挖掘“土專家”“田秀才”，積極把鄉(xiāng)土人才培養(yǎng)成黨員、把黨員培養(yǎng)成實用人才，不斷壯大人才骨干力量。

　　在業(yè)務儲備上“加深”。針對鎮(zhèn)中層干部青黃不接、村干部業(yè)務不夠熟悉的實際，赤崗鎮(zhèn)依托鎮(zhèn)委黨校開設了“青干育苗班”等11個主體班次，大力提升了鎮(zhèn)村干部服務能力和素質。據(jù)了解，青干育苗班是赤崗鎮(zhèn)委黨校舉辦的特色主體班次，以打造“聽、讀、看、寫、講、評”立體式學教體系為抓手，為中青年干部的成長壓擔子、搭臺子、鋪路子。此外，赤崗鎮(zhèn)還深入實施村（社區(qū)）“兩委”干部“頭雁提升、群雁建強、雛雁培育”三項計劃，組織16名村（社區(qū)）黨組織書記參加揭陽市、普寧市兩級培訓，致力破解“本領恐慌”。

赤崗鎮(zhèn)依托鎮(zhèn)委黨校開設青干育苗班，打造“聽、讀、看、寫、講、評”立體式學教體系，進一步推動學員在學習中學出信仰之力、學出作風之變、學出奮斗之志、學出擔當之為。

“減”去疑難雜癥，做優(yōu)基層治理

　　基層社會治理，是實施鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略的基礎工程，基層社會的穩(wěn)定，關系著鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略的穩(wěn)步推進。赤崗鎮(zhèn)堅持把黨建引領作為推動基層治理的“動力引擎”，錨定基層需求，用好“減”字訣，不斷促進基層治理提質增效。

　　“減”去痛堵難，“減”出服務便利化。為進一步提升服務效能，避免出現(xiàn)“事難辦”的現(xiàn)象，赤崗鎮(zhèn)堅持以“三個最”為導向，全面落實“馬上辦”“限時辦”“自助辦”等措施，優(yōu)化辦事流程42項，實現(xiàn)“最多跑一次”事項11項，在鎮(zhèn)村兩級配置17臺“粵智助”一體機，實現(xiàn)群眾辦事“小事不出村、大事不出鎮(zhèn)”。

　　“減”去盲散空，“減”出治理精細化。如何保障村民的訴求件件有回音、事事有著落？這不僅要靠黨組織帶領黨員發(fā)揮作用，更要靠制度機制來保證。赤崗鎮(zhèn)探索建立黨員包片聯(lián)戶機制，即結合樓棟、街巷等地理分布，把全鎮(zhèn)16個村（社區(qū)）劃分為793個片區(qū)，推動808名農村黨員干部掛鉤聯(lián)系服務所在片區(qū)的11743戶群眾，統(tǒng)籌推進綜合治理、人居環(huán)境等工作，有效實現(xiàn)了民情在網格中掌握、服務在網格中開展、矛盾在網格中化解、問題在網格中解決。

赤崗鎮(zhèn)建立黨員包片聯(lián)戶機制，充分黨員干部“四色角色”，筑牢“四色防線”，推動基層治理從“單兵作戰(zhàn)”向“協(xié)同善治”轉變。

　　“‘種好治理責任田，栽好治理常青樹’，我們將繼續(xù)探索實施好‘積分制’‘清單制’，以黨員和村民為積分對象，激發(fā)黨員干部為民服務意識，提升群眾參與基層治理熱情，擦亮‘廣東省鄉(xiāng)村治理示范村’這塊金字招牌?！蔽甯Z村黨支部書記、村委會主任黃志洪說。為進一步提升鄉(xiāng)村治理效能，赤崗鎮(zhèn)以五福嶼村為試點推行鄉(xiāng)村治理積分制清單制，設置19項農戶積分評分項目，建立村級小微權力等5項清單，推動鄉(xiāng)村治理工作可量化、有抓手。同時，將物質獎勵與精神獎勵相結合，依托村黨群服務中心設立“積分兌換超市”，讓村民看到了參與積分制管理帶來的實惠，充分調動其積極性、主動性，增強村民的獲得感和幸福感。

赤崗鎮(zhèn)五福嶼村設立“積分兌換超市”，引導村民以戶為單位參與積分制管理，以“小積分”撬動基層“大治理”。

　　“減”去臟亂差，“減”出環(huán)境潔靚化。“沿路的花草樹木蔥蔥郁郁，讓人心曠神怡！我們又多了一個可以散步娛樂的好地方……”“原先臭氣哄天的露天廢舊老廁池，華麗變身，變成了黨的創(chuàng)新思想的宣傳陣地?！边@些變化，皆是赤崗鎮(zhèn)推進鄉(xiāng)村振興工作的縮影。階段來，赤崗鎮(zhèn)堅持突出黨建引領，上下聯(lián)動，齊抓共管，以環(huán)境提升為目標，以解決問題為導向，建立農村人居環(huán)境管護責任制，將鎮(zhèn)班子成員、包村同志、村書記定為鎮(zhèn)村兩級責任人，通過劃片包干、管護到人，推動環(huán)境從“臟亂差”向“綠凈美”轉變。同時，堅持黨員帶頭、全民參與，常態(tài)化開展文明創(chuàng)建行動。在引領示范下，村民自發(fā)參與到人居環(huán)境整治中，改變了以往“當天整治，隔天反彈”的局面，整潔美貌的鎮(zhèn)容村貌逐步展現(xiàn)。

“乘”出融合效應，激活產業(yè)活力

　　習近平總書記指出：“產業(yè)興旺，是解決農村一切問題的前提”。產業(yè)振興是鄉(xiāng)村振興的基礎，也是農民穩(wěn)定增收的有力保障。推進鄉(xiāng)村振興過程中，赤崗鎮(zhèn)緊緊抓住制約農村發(fā)展的主要矛盾，把發(fā)展富民興村產業(yè)作為推進鄉(xiāng)村振興的動力之源，創(chuàng)新方式方法，做實“黨建+鄉(xiāng)村產業(yè)”，打造產業(yè)興旺特色板塊，不斷促進農業(yè)高質高效、鄉(xiāng)村宜居宜業(yè)、農民富裕富足。

　　聚焦黨建引領“乘”效。“我們大力發(fā)展‘一村一品’特色農業(yè)，加強農業(yè)科技攻關和荔枝新品種培育”“我們堅持黨建引領鄉(xiāng)村振興，構建一體化黨建工作網絡，對鄉(xiāng)村振興推進過程中存在的問題和困難進行討論、分析、解決……”在赤崗鎮(zhèn)抓黨建促鄉(xiāng)村振興交流互動會上，經驗分享正在如火如荼地展開。階段來，赤崗鎮(zhèn)黨委立足當好“前沿作戰(zhàn)部”，在抓好5個抓黨建促鄉(xiāng)村振興示范村創(chuàng)建工作的基礎上，組織開展交流互動會、現(xiàn)場觀摩會、外出學習培訓，充分發(fā)揮乘法效應和輻射帶動作用。

　　聚焦項目推動“乘”績。牢固樹立“圍繞項目抓黨建、抓好黨建促項目”的工作理念，堅持把黨建引領項目建設作為推動發(fā)展的第一動力，探索“鎮(zhèn)領導班子牽頭+村書記主抓+黨員干部共建”的模式，有效推動涵蓋基礎建設、產業(yè)振興、文化振興等23個鄉(xiāng)村振興項目落地落實，切實做到將黨建工作“軟實力”轉化為項目建設“硬支撐”。

　　聚焦特色產業(yè)“乘”果。赤崗鎮(zhèn)堅持將“黨建鏈”嵌入“產業(yè)鏈”，成立玲瓏荔枝專業(yè)合作社黨支部，建設鎮(zhèn)奶牛產業(yè)園，全力推進赤崗山荔枝、埔下豆干、陳厝寨和赤過鳥牛奶制品等特色農產品產業(yè)發(fā)展。如赤崗山村黨委聚焦產業(yè)振興，深入實施“一村一品”項目，大力發(fā)展荔枝特色產業(yè)，成立了普寧市玲瓏荔枝專業(yè)合作社，注冊“赤崗山龍鱗”商標，定期通過組織“田間課堂”培訓、荔枝產業(yè)發(fā)展座談會等形式，以黨員致富能手帶動村民掌握關鍵種植養(yǎng)護技術、提高荔枝產量，想方設法讓村民在家門口增收致富。“要帶動更多的人學習種植技術，讓群眾增收致富之路越走越寬廣。”赤崗山村玲瓏荔枝專業(yè)合作社社長李壯旭表示。該村荔枝種植面積現(xiàn)有2100多畝、年產量在1000噸以上，2021年總產值約2000萬元。

赤崗山村通過成立合作社，加大農業(yè)科技投入，加強技術指導和培訓，強化優(yōu)質種苗繁育，拓寬銷售渠道等方式，持續(xù)推動荔枝特色產業(yè)發(fā)展，不斷擦亮“荔枝之鄉(xiāng)”招牌。

“除”去沉疴積弊，樹立新風正氣

　　作風問題關乎人心向背，關乎事業(yè)成敗。為進一步提升黨建引領鄉(xiāng)村振興水平，赤崗鎮(zhèn)聚焦重點，精準發(fā)力，向沉疴積弊亮劍，以清風正氣護航干事創(chuàng)業(yè)。

　　“除”去陳風陋習樹新風。赤崗鎮(zhèn)按照普寧市委組織部關于創(chuàng)建“紅色領航、普寧先鋒”黨建品牌的部署要求，創(chuàng)新開展“赤心向黨、崗位建功”實踐活動，明確4方面13項具體工作舉措，對標“普寧發(fā)展六問”和“干部作風八問”，查問題、列清單、立整改，用工作實績檢驗作風建設成效。

赤崗鎮(zhèn)創(chuàng)新開展“赤心向黨、崗位建功”實踐活動，轉作風、樹新風，營造了風清氣正、實干擔當、拼搏奮進的政治生態(tài)和精神面貌。

　　“除”去官僚習氣接地氣。堅持在基層一線蹲苗歷練，針對中青年干部閱歷淺、工作經驗相對欠缺的短板和問題，推動其“走出去”，圍繞鄉(xiāng)村振興、美麗圩鎮(zhèn)、雨污分流等主題，落實他們俯下身子、放下架子、邁開步子，深入到農村一線認真調查研究、了解群眾訴求并撰寫調研報告。階段來，年輕干部們共形成了18篇調研報告，為謀劃推動鄉(xiāng)村振興工作提供了鮮活的第一手材料。

　　“除”去服務距離貼民心。以構建鎮(zhèn)、村、村民小組三級黨群服務體系為著力點，推動黨建陣地向下移、黨建職能向下沉，建成了鎮(zhèn)村覆蓋、上下聯(lián)動、功能集成的黨群服務圈。高標準建成鎮(zhèn)黨群服務中心，突出“軟硬件”兩手抓、雙提升，榮獲“揭陽市窗口服務文明集體”稱號。統(tǒng)籌推進16個村（社區(qū)）黨群服務中心標準化規(guī)范化建設。以打造村級黨群服務中心示范點為目標，對五福嶼村黨群服務中心進行提檔升級，在“一廳五室”建設基礎上，創(chuàng)新建設積分兌換超市和黨群議事廳，推動“大門常開、場所常用、活動常辦、服務常抓、群眾常來”。試點設立西林村頂埕村民小組黨群服務站，突出工作告知、服務代辦、群眾議事，把黨群服務送到群眾“家門口”。